总裁办公室副主任

招聘人数: 
1人
截止日期: 
2019-12-08
性别: 
不限
工作地点: 
北京

职责描述:
1. 协助建立和优化公司六大体系,制定相关制度、管理办法和管理流程,定期召开相关会议,督办相关工作;
2. 负责开展对各职能部门年度工作计划和预算的收集、审核、考核等工作;
3.负责公司行政文秘、会议管理、外事管理、文档管理、保密管理、安全生产管理及信息化建设等相关工作;
4.协助维护公司与相关政府部门、及上级领导机关的日常联络;
5.协助开展部门队伍建设与团队氛围建设工作;
6.完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1.年龄45周岁以下;
2.全日制本科及以上学历,行政管理、企业管理、工商管理等相关专业,硕士研究生学历者优先;
3.中共党员优先;
4.深刻理解公司战略与部门核心职责之间的关系;深入理解公司各主要业务特点及职责的行业特性; 
5.具备8年以上行政管理相关管理工作经验及1年以上管理经验;
6.具备优秀的沟通表达能力、组织协调能力、决策能力、人际交往能力、发展他人能力,良好的语言表达能力及公文写作能力。